Nel 2015, quando molte persone fuggivano in Germania, Zarah Bruhn, fondatrice di Socialbee, e la responsabile delle pubbliche relazioni Sarah Schilberg hanno osservato con piacere la cultura dell'accoglienza nel paese. Allo stesso tempo, hanno anche notato che per molti il dopo fosse ancora più importante. È in questo contesto che si inserisce il lavoro di Socialbee.
L'integrazione funziona meglio attraverso un lavoro e buone conoscenze linguistiche, come spiega Sarah Schilberg. Per promuovere questo, Zarah Bruhn fonda nel 2016 Socialbee. L'agenzia di lavoro interinale si è evoluta in una piattaforma digitale per la ricerca di lavoro. A causa delle incertezze da parte delle aziende e della mancanza di conoscenza del mercato del lavoro, delle competenze linguistiche insufficienti o di altri problemi dei cercatori di lavoro, secondo Schilberg, è difficile trovare un buon abbinamento senza supporto.
Permesso di soggiorno, autorizzazione al lavoro, competenze linguistiche, pratiche burocratiche, attestato di qualificazione e molto altro sono ostacoli che sia i cercatori di lavoro che le aziende spesso non riescono a superare da soli. Anche in questo la GmbH no-profit Socialbee offre supporto.
1800 persone con esperienze di fuga o migrazione hanno già trovato un lavoro grazie alle 'api sociali'. Dietro a questo numero ci sono persone che lavorano duramente, vogliono appartenere e partecipare alla società, sottolinea Schilberg.
Tuttavia, Zarah Bruhn e il suo team vogliono di più. Socialbee collabora con la politica e anche con istituzioni come i centri per l'impiego. Ma questo non basta, ritiene la responsabile PR Sarah Schilberg. Nel settore sociale, i tagli ai finanziamenti presso Socialbee e altre organizzazioni no-profit destano preoccupazione.
Questo impegno è particolarmente importante in tempi di carenza di manodopera qualificata. Schilberg sottolinea che presso Socialbee molte donne rifugiate partecipano ai corsi di lingua gratuiti e cercano lavoro. Spesso queste donne sono madri single o si prendono cura di parenti. Sono un gruppo marginalizzato all'interno di un gruppo marginalizzato, come osserva Schilberg. Grazie all'offerta digitale di Socialbee, non hanno pressione temporale e possono seguire corsi di formazione e corsi di lingua in modo indipendente dalla loro posizione.
