Perché fornire alle donne detenute un'occupazione qualificata per un salario dignitoso?
Inclusione

Veronica d’Souza

Fondatrice & Imprenditrice SocialeCarcel

Perché fornire alle donne detenute un'occupazione qualificata per un salario dignitoso?

10:38·26 maggio 2025

Questo articolo è stato tradotto automaticamente dalla versione originale in English. Leggi l'originale

E se l'occupazione potesse diventare un percorso verso la dignità e l'indipendenza? Veronica d’Souza, Fondatrice e Imprenditrice Sociale di Carcel, condivide la sua visione di creare opportunità per le donne che affrontano l'incarcerazione e circostanze difficili, ripensando il ruolo che le imprese possono svolgere nella costruzione di modelli economici più inclusivi.

D’Souza ha fondato Carcel (che significa 'prigione' in spagnolo) nel 2016 dopo aver visitato una prigione femminile in Kenya.  “Ho scoperto che la causa principale della detenzione femminile a livello globale è il crimine non violento legato alla povertà - traffico di droga, furto, prostituzione. Commettono questi crimini per provvedere alle loro famiglie. È un circolo vizioso di povertà. Così ho fondato un'azienda per fornire istruzione e salari equi per le donne incarcerate affinché potessero guadagnarsi da vivere in modo adeguato in base ai salari minimi di quel paese.”

Ha creato un marchio di moda e poi ha allestito un laboratorio in una prigione femminile in Perù.  “Abbiamo iniziato in Perù perché il Perù è la patria di alcuni dei materiali naturali più lussuosi. Utilizziamo solo materiali naturali provenienti dal paese in cui operiamo. La lana di alpaca è un materiale fantastico, estremamente termoregolante e durevole. È anche un paese dove ci sono alcuni dei più incredibili maglifici del mondo.

D’Souza si è poi trasferita in Thailandia dove ha collaborato con la Principessa di Thailandia per creare il primo sistema di salario dignitoso per le donne incarcerate. “Abbiamo lavorato nella prigione femminile di Chiang Mai e abbiamo seguito il percorso della seta dalla Cina fino in Thailandia, collaborando con artigiani locali e produttori di seta. Avevamo un laboratorio all'interno della prigione dove le donne tessono alcune delle sete più straordinarie che abbia mai visto. Alcune di loro erano estremamente abili e altre dovevano imparare. Così abbiamo realizzato un programma educativo di tre mesi affinché tutti nel nostro team potessero finire per realizzare i capi più avanzati.”

Purtroppo, come molte altre aziende, Carcel è stata costretta a chiudere nel 2020 a causa del Covid. Ma lascia un'eredità. “Penso che sia stato un modello di innovazione per molti aspetti di ciò che si vede ora nella moda lenta.  Ma credo che la cosa più importante che è accaduta lì sia stata la fede nell'umanità e che quando ti connetti umilmente con le persone nonostante le diverse culture, geografie, e le persone dicono sì a fidarsi di te e cercano di costruire qualcosa di nuovo, qualcosa di bello ne deriva. E questo è l'agency e la convinzione che tutti possiamo contribuire e che possiamo uscirne un po' più forti.”

admin
Giornalista impact.info
Pubblicato il 26 maggio 2025

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