Professionelle Räumlichkeiten sind 70 % der Zeit ungenutzt. Aus dieser Erkenntnis heraus hatten Les Bureaux du Cœur die Idee, diese Räume Menschen in prekären Situationen zur Verfügung zu stellen, um ihnen zu helfen, sich zu erholen und ihre Situation zu stabilisieren.
Dazu bietet die Organisation Unternehmen an, Gastgeber zu werden. Es reicht aus, einen speziellen Raum einzurichten. Eine Umgestaltung, die Les Bureaux du Cœur unterstützen können.
"Wir kommen nicht, um Wände einzureißen, sondern um mindestens ein Schlafsofa in eine Ecke zu stellen, einen Schrank, damit der Gast seine Sachen lassen kann. Eine Küchenzeile mit Kühlschrank und Mikrowelle, damit er eine Mahlzeit aufwärmen kann. Ein Sanitärbereich und idealerweise eine Dusche”, erklärt Kinda Garman.
Auf der rechtlichen Seite muss das Projekt sowohl vom Vermieter des Unternehmens genehmigt werden, wenn es nicht Eigentümer der Räumlichkeiten ist, als auch von den Versicherern, die in ihrem Vertrag festlegen müssen, dass sie die Unterbringung des Gastes abdecken.
Ein Projekt, das auch im Einvernehmen mit allen Mitarbeitern durchgeführt werden muss. “Es muss eine Diskussion stattfinden, es muss eine Mitgestaltung mit den Mitgliedern des Unternehmens geben. Es ist ein kollektives Projekt". Denn selbst wenn der Gast nach Ende des Arbeitstags ankommt und die Räumlichkeiten verlässt, wenn die Mitarbeiter morgens zurückkehren, ist eine Austauschzeit vorgesehen und notwendig.
"Unsere Mission besteht auch darin, eine soziale Verbindung zu schaffen, die sowohl für den Gast äußerst mobilisierend ist, da es die Gelegenheit bietet, Menschen zu treffen, mit denen er normalerweise nicht spricht, sich einer Gemeinschaft zugehörig zu fühlen, seine Würde zurückzugewinnen und sein Selbstvertrauen wiederherzustellen”, erzählt Kinda Garman. “Aber es ist auch eine Verbindung, die für die Mitarbeiter äußerst vereinigend und transformierend ist, da sie sagen, dass sie sich durch den Kontakt mit dem Gast verändert haben. Nach und nach verstärkt sich das Engagement der Mitarbeiter sowie ein Gefühl des gemeinsamen Nutzens.”
Die Gäste werden von Partner-Sozialorganisationen vermittelt, die sie gut kennen, manchmal seit langem. Es handelt sich um volljährige Personen, die keine nachgewiesenen Süchte haben und in einem Integrations-, Ausbildungs-, Beschäftigungs- oder Wiedereingliederungsprozess oder in einem bereits weit fortgeschrittenen Verwaltungsprozess sind. “Für uns sind das äußerst wichtige Elemente, da das Ziel von Les Bureaux du Cœur darin besteht, das letzte Glied in der Kette zur Erholung des Gastes zu sein.”
Das Ergebnis: 92 % der aufgenommenen Personen verlassen, nach der Unterstützung, mit einer Wohnung oder einer dauerhaften Unterkunft. Darüber hinaus sind 71 % von ihnen nach der Aufnahme beschäftigt. “Es gibt also einen echten Unterschied zwischen der Situation beim Eintritt in Les Bureaux du Cœur und beim Verlassen. Und es ist eine Remobilisierung, die über die Zeit anhält”, präzisiert Kinda Garman.
“Mitarbeiter eines Unternehmens sagten mir neulich, es kostet uns nichts, es hat keinen Einfluss auf unsere Tätigkeit, außer auf unseren Stolz”, schließt Kinda Garman.
